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Qui Elon Musk va nommer PDG de Twitter à sa place ?

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Elon Musk a déclaré qu’il trouverait un nouveau PDG pour Twitter après que les utilisateurs ont voté pour son départ. Mais qui serait, selon ses propres termes, "assez fou pour accepter le poste" ?

Twitter Elon Musk

C’est une question que j’ai posée dans mes conversations au cours de la semaine dernière. D’après les vérifications que j’ai faites auprès de personnes bien informées, Musk ne semble pas encore avoir lancé une recherche officielle. Et étant donné sa propension à mentir et à revenir sur sa parole, il pourrait ne pas essayer de trouver quelqu’un. L’affaire est compliquée par le fait qu’il a déclaré que, même après avoir trouvé un PDG, il continuera à diriger les "équipes de logiciels et de serveurs". C’est en gros toute l’entreprise.

Pour ce que cela vaut, je pense que Musk finira par trouver un PDG, non seulement parce qu’il a dit à ses investisseurs Twitter qu’il le ferait, mais aussi parce que c’est la chose rationnelle à faire pour lui. Vous trouverez ci-dessous les noms qui m’ont été proposés comme de bons candidats si Musk devait effectivement passer les rênes de Twitter. (Je n’inclus pas les membres évidents de l’équipe de transition de Musk qui l’ont aidé dans les premiers jours du rachat - à savoir David Sacks, Jason Calacanis et Sriram Krishnan - car d’après ce que je lis, ils ne sont pas en mesure d’accepter le poste si on le leur demande).

Sheryl Sandberg, ex-CoO de Meta

Le pour : Ce choix est peut-être le plus évident, surtout si Musk fait ce qu’il dit et continue à diriger l’ingénierie chez Twitter après la nomination d’un nouveau PDG. Sandberg a la réputation auprès des annonceurs et les relations dont Musk a besoin pour commencer à redresser les affaires de Twitter. Et elle est un agent libre après avoir quitté Meta l’année dernière.

Contre : Musk n’est pas un fan de Facebook, et je ne pense pas qu’ils s’entendraient bien. Sandberg semble également heureuse de se concentrer sur sa philanthropie et sa vie de famille ces jours-ci.

Emmett Shear, cofondateur et PDG de Twitch

Le pour : Emmett Shear ne figurait pas sur ma liste de noms possibles avant que je ne commence à me renseigner, mais je commence à me faire à l’idée. En tant que cofondateur et directeur actuel de Twitch, il a réussi à vendre une société de médias sociaux à un géant de la technologie et possède l’expérience dont Musk a besoin pour son projet de transformer Twitter en une plateforme vidéo pour les créateurs. De plus, j’ai entendu dire que l’organisation Twitch était en plein désarroi ces derniers temps.

Inconvénients : il n’a jamais dirigé une entreprise publique, et Musk prévoit de ramener Twitter sur les marchés publics dans plusieurs années. Et Twitch n’a pas réussi à se développer en dehors de sa principale niche de livestreams de joueurs.

Vanessa Pappas, COO de TikTok

Les avantages : Elle a l’expérience dont Musk a besoin, puisqu’elle a d’abord participé à la mise en place du premier programme de création de YouTube et, plus récemment, elle a occupé le poste de directrice de l’exploitation de TikTok. J’ai également entendu des rumeurs selon lesquelles elle prévoirait de quitter TikTok / ByteDance dans le courant de l’année.

Contre : si Musk cherche principalement quelqu’un que les grands annonceurs connaissent pour diriger Twitter, elle ne serait pas le premier choix puisqu’elle s’est principalement concentrée sur le produit et les créateurs.

Jim Lanzone, PDG de Yahoo

Le pour : Lanzone a plutôt une expérience dans les médias et la publicité, à part son bref passage en tant que PDG de Tinder. Il dirige actuellement Yahoo, mais pourrait sauter sur l’occasion qui se présente. Il a les connexions avec la communauté de la publicité et l’expérience des opérations que Musk pourrait utiliser et la constitution pour faire face aux bouffonneries de Musk.

Contre : il n’est pas certain qu’il veuille travailler pour Musk et s’occuper du casse-tête qu’est Twitter en ce moment.

Kevin Systrom, cofondateur d’Instagram

Les avantages : En termes de pedigree et de côtelettes de produit, le cofondateur d’Instagram et ancien PDG est certainement un choix de premier plan. Il a été discret depuis qu’il a quitté Instagram / Facebook en 2018 après s’être heurté à Mark Zuckerberg, bien qu’il ait montré son intérêt pour le modèle TikTok des médias sociaux - démêler les recommandations in-feed du graphe social de quelqu’un - sur le podcast de Lex Fridman l’année dernière. C’est exactement ce sur quoi Musk souhaite que Twitter se concentre également.

Inconvénients : il a déjà travaillé pour un fondateur / PDG opiniâtre, a gagné beaucoup d’argent, et ne veut probablement pas tout recommencer. Il n’a pas non plus le degré d’influence sur la communauté publicitaire que Musk recherche probablement.

Des mentions honorables me viennent à l’esprit : Adam Bain, Susan Wojcicki, Sarah Friar, Kayvon Beykpour et Kevin Weil. Est-ce que j’ai oublié quelqu’un d’autre ? Faites-le moi savoir...




Mots clés : Carrière -